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Conheça as EMPRESAS ESTRANGEIRAS que contratam brasileiros

empresas estrangeiras que contratam brasileiros

Empresas estrangeiras que contratam brasileiros estão cada vez mais presentes no mercado global, oferecendo oportunidades de trabalho e parcerias além das fronteiras. Nesse contexto, é fundamental compreender como receber pagamentos do exterior de forma eficiente e segura, garantindo que os valores sejam transferidos de maneira ágil e sem complicações. 

Parcerias entre instituições financeiras digitais e plataformas de transferência internacional, como a Abrão Filho, têm se mostrado uma solução vantajosa, permitindo que os brasileiros recebam pagamentos de empresas estrangeiras de maneira simples e conveniente.

 

 

Quais países estão contratando brasileiros?

A procura por profissionais brasileiros para atuar em empresas no exterior vêm aumentando, assim como a busca destes por empresas que ofereçam oportunidades a estrangeiros. Atualmente, diversos países têm contratado brasileiros em diferentes áreas profissionais. Alguns desses países incluem:

 

Canadá

O Canadá é conhecido por suas políticas de imigração abertas e programas de imigração que facilitam a entrada de profissionais estrangeiros. É um destino popular para brasileiros em busca de oportunidades de trabalho no exterior. Os setores em demanda incluem tecnologia da informação, saúde, engenharia e setor de energia.

 

Estados Unidos

Os Estados Unidos historicamente têm sido um destino popular para brasileiros em busca de oportunidades de trabalho. O país oferece uma ampla gama de oportunidades em diversos setores, como tecnologia, finanças, saúde, educação e engenharia. No entanto, obter um visto de trabalho nos EUA pode ser um processo desafiador.

 

Austrália

A Austrália é outro país que tem atraído brasileiros em busca de oportunidades de trabalho. O país oferece um bom padrão de vida e tem uma demanda por profissionais qualificados em áreas como saúde, engenharia, tecnologia e comércio.

 

Reino Unido

Embora o Brexit tenha impactado as políticas de imigração, o Reino Unido ainda oferece oportunidades de trabalho para brasileiros, especialmente em setores como tecnologia, finanças, educação e saúde.

 

Veja também: Visto Reino Unido: Tudo O Que Você Precisa Saber

 

Alemanha

A Alemanha é conhecida por sua economia forte e tem uma demanda contínua por profissionais qualificados em áreas como engenharia, tecnologia da informação, ciências e saúde.

Além desses países, outros destinos que têm atraído brasileiros em busca de oportunidades de trabalho incluem Irlanda, Portugal, Suécia e Japão. 

É importante ressaltar que as oportunidades de emprego e as políticas de imigração podem variar ao longo do tempo, portanto, fique atento a possíveis atualizações sobre essas informações antes de tomar decisões relacionadas à busca de emprego no exterior.

Quais países estão contratando brasileiros

Qual a vantagem de trabalhar para empresas estrangeiras?

Trabalhar para empresas estrangeiras pode trazer diversas vantagens para os profissionais. O trabalho remoto já é uma realidade em muitas áreas e empresas, colaborando para que pessoas ao redor do mundo se conectem e colaborem mesmo estando distantes fisicamente. Algumas vantagens de trabalhar para empresas estrangeiras incluem:

 

  • REMUNERAÇÃO MAIS ATRATIVA: Em muitos casos, empresas estrangeiras oferecem salários mais altos em comparação com o mercado local. Por exemplo, no setor de tecnologia, a média salarial no exterior pode ser até quatro vezes maior do que no Brasil.

 

  • OPORTUNIDADES DE CARREIRA: Trabalhar para empresas estrangeiras pode abrir portas para oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento de carreira. Essas empresas costumam valorizar a meritocracia e oferecer programas de treinamento e desenvolvimento para seus funcionários.

 

  • EXPERIÊNCIA MULTICULTURAL: Trabalhar em um ambiente internacional permite o contato com diferentes culturas, pontos de vista e formas de trabalho. Essa exposição multicultural contribui para o enriquecimento pessoal e profissional, ampliando a visão de mundo e a capacidade de adaptação em contextos diversos.

 

  • ACESSO A TECNOLOGIAS E PRÁTICAS INOVADORAS: Empresas estrangeiras muitas vezes estão na vanguarda de tecnologias e práticas inovadoras em suas áreas de atuação. Trabalhar nesses ambientes proporciona a oportunidade de aprender e aplicar novas tecnologias e metodologias, mantendo-se atualizado e competitivo no mercado de trabalho.

 

  • NETWORKING INTERNACIONAL: Ao trabalhar para uma empresa estrangeira, é possível estabelecer contatos profissionais em diferentes países, o que pode ser valioso para futuras oportunidades de emprego, projetos colaborativos ou até mesmo empreendimentos próprios. O networking internacional amplia a rede de contatos e possibilita conexões com profissionais de diversas áreas e níveis hierárquicos.

 

Para concorrer a vagas em empresas estrangeiras, é importante considerar algumas competências e habilidades específicas. Além de uma boa fluência em inglês, é necessário ter maturidade profissional para trabalhar remotamente, autogerenciamento para organizar as atividades, flexibilidade para lidar com horários e adaptação a diferentes fusos horários, capacidade de organização para cumprir prazos e entregar resultados, e competências técnicas relevantes para as demandas da empresa.

vantagem de trabalhar para empresas estrangeiras

É fundamental ressaltar que cada profissional deve avaliar suas próprias preferências, objetivos e capacidades antes de buscar oportunidades em empresas estrangeiras. 

Trabalhar para uma empresa estrangeira pode trazer benefícios, mas também pode envolver desafios, como a adaptação a diferentes culturas organizacionais e exigências específicas de cada mercado.

 

Como trabalhar para empresas estrangeiras estando no Brasil?

Para trabalhar para empresas estrangeiras estando no Brasil, existem várias opções e requisitos a serem considerados. Aqui estão algumas sugestões e informações relevantes:

 

  • PESQUISE OPORTUNIDADES: Durante a pandemia do coronavírus, muitas empresas estrangeiras começaram a contratar profissionais brasileiros para trabalhar remotamente. Existem empresas especializadas em recrutamento internacional, como a Deel e a Revelo, que conectam candidatos brasileiros a empresas estrangeiras.

 

  • AVALIE SEU PERFIL E HABILIDADES: Antes de procurar uma vaga em uma empresa estrangeira, é importante avaliar se você possui o perfil adequado para trabalhar em regime de home office e com gestores distantes fisicamente. 

 

Além disso, ter fluência em inglês é essencial, pois é comumente utilizado como língua de comunicação nessas empresas. Outras competências importantes incluem autogerenciamento, boa relação entre vida pessoal e profissional, flexibilidade e organização.

 

Veja também: Nômade Digital: Dê Um Start Na Sua Carreira

 

  • BUSQUE OPORTUNIDADES ONLINE: Existem plataformas de emprego e redes profissionais onde você pode encontrar vagas em empresas estrangeiras que contratam trabalhadores remotos. Sites como LinkedIn, Indeed e Glassdoor podem ser úteis para encontrar oportunidades relevantes. Certifique-se de adaptar seu currículo e perfil para atender às expectativas internacionais.

 

  • NETWORKING INTERNACIONAL: Construir uma rede de contatos profissionais internacionais pode abrir portas para oportunidades de trabalho em empresas estrangeiras. Participe de eventos online, conferências, grupos de discussão e fóruns relacionados à sua área de atuação para estabelecer conexões com profissionais e empresas internacionais.

 

  • CONSIDERE O USO DE PLATAFORMAS DE TRABALHO FREELANCER: Existem plataformas online onde você pode oferecer seus serviços como freelancer para empresas estrangeiras. Isso pode ser uma maneira de iniciar um trabalho remoto e estabelecer conexões com clientes internacionais. Alguns exemplos de plataformas freelancer incluem Upwork, Freelancer e Fiverr.

 

Lembre-se de que cada empresa estrangeira pode ter requisitos específicos para a contratação de profissionais brasileiros. Portanto, é importante ler atentamente as descrições das vagas e seguir as instruções de candidatura fornecidas pelas empresas.

 

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Quais as empresas que mais contratam brasileiros?

As empresas que mais contratam brasileiros podem variar dependendo do contexto, como trabalhar no exterior ou em países específicos. Aqui estão algumas empresas que têm contratado brasileiros:

 

  • BAYER: Empresa alemã do setor farmacêutico que é listada como uma das melhores para se trabalhar. Possui vagas principalmente em inglês.

 

  • NATIXIS: Empresa francesa que atua na área financeira e possui vagas abertas em diversos setores, especialmente em TI.

 

  • NOKIA: Empresa finlandesa de eletrônicos que valoriza a diversidade no ambiente de trabalho. Tem várias vagas abertas, principalmente para profissionais de TI.

 

  • TAP Air PORTUGAL: Companhia aérea portuguesa conhecida entre os brasileiros, que oferece oportunidades de emprego em diferentes áreas.

 

Além dessas empresas mencionadas, outras também contratam brasileiros, como a Microsoft, Google, Orion Travel Technologies e SS Concrete Floors nos Estados Unidos. Essas empresas têm priorizado profissionais formados em Administração, Ciência da Computação e Engenharia Elétrica, para cargos como desenvolvedores, analistas de sistemas, diaristas e gerentes de marketing.

Vale ressaltar que a lista de empresas que contratam brasileiros é extensa e está em constante mudança. Por conta disso, fique atento as atualizações para obter informações precisas sobre as oportunidades de trabalho.

 

Melhores áreas de trabalho para brasileiros no exterior

As melhores áreas de trabalho para brasileiros no exterior podem variar dependendo dos interesses, habilidades e experiências individuais de cada pessoa. No entanto, com base nas informações fornecidas, posso destacar algumas áreas que são populares entre os brasileiros que trabalham no exterior:

 

Tecnologia da Informação (TI)

A indústria de TI é uma área em expansão globalmente, e muitos brasileiros encontram oportunidades de trabalho no exterior nesse setor. Há uma demanda crescente por profissionais de TI qualificados em países como Estados Unidos, Canadá, Austrália, Reino Unido e Alemanha.

 

Engenharia

Brasileiros com formação em engenharia, seja civil, mecânica, elétrica ou de outras especialidades, podem encontrar boas oportunidades de trabalho no exterior. Países como Estados Unidos, Canadá, Alemanha e Emirados Árabes Unidos oferecem diversas oportunidades nessa área.

 

Educação e Ensino de Idiomas

Professores de português como língua estrangeira podem encontrar emprego em escolas de idiomas, instituições educacionais e universidades em vários países. Além disso, brasileiros fluentes em inglês podem ensinar o idioma em países não anglófonos, como China, Coreia do Sul, Japão e Emirados Árabes Unidos.

 

Setor de Turismo

Devido à diversidade natural e cultural do Brasil, muitos brasileiros encontram oportunidades de trabalho no exterior na indústria do turismo. Países como Austrália, Nova Zelândia e Estados Unidos têm demanda por profissionais do setor, como guias turísticos, agentes de viagens e gerentes de hospedagem.

 

Áreas da Saúde

Profissionais da área de saúde, como médicos, enfermeiros, fisioterapeutas e dentistas, podem encontrar oportunidades de trabalho em diferentes países. Canadá, Estados Unidos, Reino Unido, Austrália e países do Oriente Médio são destinos populares para profissionais de saúde brasileiros.

áreas de trabalho para brasileiros no exterior

Como planejar sua mudança para o exterior?

Planejar uma mudança para o exterior requer cuidado e preparação adequada, além de muita pesquisa sobre a cultura do local de destino. Para te ajudar neste importante passo, aqui estão algumas dicas essenciais para um planejamento bem-sucedido:

 

  • ESCOLHA UMA EMPRESA DE MUDANÇAS INTERNACIONAIS CONFIÁVEL: É importante encontrar uma empresa experiente e confiável que ofereça serviços de embalagem, transporte e armazenamento. Certifique-se de que a empresa esteja registrada, licenciada e tenha uma boa reputação.

 

  • PLANEJE COM ANTECEDÊNCIA: O planejamento é fundamental para uma mudança internacional bem-sucedida. Comece pelo menos alguns meses antes da data prevista. Considere aspectos logísticos, como o início da mudança, a documentação necessária para entrada no país de destino e os requisitos para o transporte de pertences. Além disso, inclua aspectos financeiros, como o orçamento para a mudança e possíveis taxas alfandegárias.

 

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  • FAÇA UMA LISTA DE PERTENCES: Antes de começar a embalar, faça uma lista de todos os seus pertences e separe aqueles que você deseja levar consigo. Certifique-se de que todos os itens estejam limpos e secos antes de embalar, a fim de evitar danos e umidade durante o transporte. Verifique as regras específicas do país de destino em relação à entrada de certos itens, como plantas e alimentos, antes de decidir o que levar.

 

  • ORGANIZE A DOCUMENTAÇÃO: A documentação é um aspecto essencial de uma mudança internacional. Certifique-se de ter todos os documentos necessários, como passaporte, visto, carteira de motorista e seguro de saúde. Verifique também se há documentos adicionais necessários para entrar no país de destino, como certificados de vacinação ou declarações alfandegárias.

 

  • ESTEJA PREPARADO PARA A ADAPTAÇÃO: Mudar-se para outro país envolve se adaptar a uma nova cultura, idioma e estilo de vida. Pesquise sobre o país de destino, sua cultura e estilo de vida para se preparar melhor para a mudança. Considere participar de atividades, como aulas de idiomas ou voluntariado, que possam ajudá-lo a se integrar na nova comunidade.

 

Lembre-se de que cada mudança internacional é única e pode envolver diferentes requisitos e considerações específicas. É recomendado buscar mais informações e orientações personalizadas para o seu caso, como consultar um especialista em mudanças internacionais ou agências de assistência na imigração.

mudança para o exterior

Como receber pagamentos do exterior?

Mas agora resta uma dúvida, afinal como receber os pagamentos das empresas estrangeiras? Para receber pagamentos do exterior, você pode utilizar diferentes serviços e plataformas disponíveis. Uma opção é utilizar a conta internacional da Abrão Filho, que permite receber dinheiro do exterior de forma rápida, fácil e segura.

 

Veja também: Faça Negócios Sem Fronteiras: Experimente A Facilidade Da Conta Global

 

Nossa conta em dólar facilita suas transações, converte com total facilidade utilizando o dólar comercial como referência e ainda reduz os custos das transações. Não tem tarifa de abertura, manutenção ou mensalidade e no mesmo dia você pode começar a movimentar seu dinheiro com total autonomia.

 

Quer saber mais sobre nossa conta internacional? Confira esse vídeo que fizemos para você.

 

 

Conclusão

E então, curtiu o conteúdo?

Sabemos que o mercado internacional é bem atrativo para profissionais das mais diversas áreas, por isso entendemos a importância que um serviço de recebimento de pagamentos do exterior pode facilitar sua rotina.

É neste cenário que nós atuamos, descomplicando o câmbio e provando que o barateamento cambial é possível sim. Desta forma, possibilitamos que nossos clientes recebam dinheiro de diferentes partes do mundo de forma rápida, fácil e segura, através de um processo simplificado realizado pelo nosso aplicativo. 

Ao seguir os passos fornecidos, é possível receber pagamentos até no mesmo dia, com taxas competitivas e a comodidade de operar de forma totalmente digital. Essas são formas práticas e convenientes de receber dinheiro do exterior, facilitando transações comerciais, investimentos ou recebimentos pessoais.

 

Não espere mais para baixar sua conta internacional Abrão Filho. 

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